解民忧的五大立所原则
更新时间:2025-09-22 阅读:
— 01 —
学习榜样
学习华为精神和胖东来理念。
华为和胖东来是北京解民忧律所学习的榜样,我们从实际出发,脚踏实地,只要我们坚持了正确的方向,星星之火,可以燎原。
— 02—
专业服务
以专业和服务为本,为民解忧。
专业技能和良好的客户体验感是律师事务所安身立命的根本。世界上优秀企业都是依据专业和服务占据市场一席之地。
— 03 —
培训讨论
业务培训和案件讨论,长期坚持不懈。
破解难题:破解律师服务中的难题,增强为客户提供服务的体验感。
增强技能:律师之间专业交流的重要方式,增强律师的执业技能。
发掘人才:通过培训和讨论,发现律师特长,用其所长。
— 04 —
重视人才
律师事务所最大的资产是人才。
股份吸引:优秀人才吸引成为律师事务所的合伙人。
岗位吸引:主任、主管、组长,民主推选,让优秀人才脱颖而出。
薪资吸引:为律师事务所作出贡献的员工,获得贡献匹配的报酬。
— 05 —
和谐律所
构建快乐和谐的工作环境。
精力聚焦:让律师把所有的精力聚焦于专业和服务。
拒绝内耗:让律师在快乐和谐的氛围中工作。
降低成本:有利于降低管理成本,促进律所效益提高。
下一篇 :返回列表